Career Advisor
キャリアアドバイザー
仕事内容
病院・介護施設・保育園などの法人と、医療・介護・保育の現場で働く求職者の間に立ち、転職・採用のマッチングを一貫して担います。
CA（求職者対応）とRA（法人対応）を分けず、一人の担当者が双方と向き合うことで、条件だけに頼らない、精度の高いマッチングを実現しています。
【具体的には(CA/求職者対応)】
・求職者へのヒアリング、キャリア相談
・希望や価値観を踏まえた求人提案
・面接日程の調整、対策の実施、面接同席
・入社後のアフターフォロー、定着支援
【具体的には(RA/法人対応)】
・法人への採用ニーズのヒアリング、課題整理
・自社サービス・採用手法の提案
・求人内容の整理、条件面の調整・交渉
・採用後を見据えた定着に関する提案
Flow
1日の流れ
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10:00
出社・1日の準備
メールやチャットを確認し、求職者・法人の状況を整理します。
前日に決めた予定に、新規で発生した優先度の高い事項があれば内容を調整。 -
11:00
求職者との面談・ヒアリング
転職理由やこれまでの経験、価値観を丁寧にヒアリング。
条件だけでなく、「どんな働き方を望んでいるか」を深く理解することを大切にします。
※ 求職者との面談は夕方以降になることもあります。
その分、時間の使い方や裁量は大きい環境です。 -
12:30
ランチ
チームで外に出たり、オフィスで各自リラックスしたりと、
ランチの過ごし方は自由です。
堅苦しいルールはなく、その日の気分や予定に合わせて過ごせます。
たまに代表と少し贅沢なランチに出かけることもあります。 -
13:30
案件だし・求人内容の整理
法人と採用状況のすり合わせや、求人内容の確認。
現場の状況を踏まえ、「どんな人が合うか」を一緒に考えます。 -
15:00
求人提案・マッチング検討
求職者と法人、双方の情報をもとにマッチングを検討。
CA/RAを分けないため、自分の判断で提案内容を組み立てます。 -
16:30
面接調整・面接対策
面接の日程調整や、求職者への面接対策。
不安を取り除き、自信を持って臨めるようサポートします。 -
18:00
振り返り・フォロー対応
面談や面接後のフォロー、入社後の状況確認など。
必要に応じて法人・求職者の双方と連絡を取り、次のアクションを整理します。 -
19:00
退社
その日の業務を振り返り、翌日の準備をして退社。
スケジュールは自分で調整できるため、メリハリをつけて働けます。
Recruit
求職者の人生の転機に本気で向き合うキャリアアドバイザーを募集しています。
私たちの仕事は、求人を紹介して終わる転職支援ではありません。
求職者一人ひとりの背景や価値観を理解し、「本当に納得できる選択は何か」を一緒に考える仕事です。
正解のない場面も多くあります。
だからこそ、自分の頭で考え、判断し、行動できる人を求めています。
【こんな方に向いています】
・人と向き合う仕事に、本気でやりがいを感じたい方
・指示を待つより、自分で考えて動く方が得意な方
・相手の話を丁寧に聞き、誠実に向き合える方
・目標や結果から逃げず、成長を楽しめる方
・チームで協力しながら、より良い成果を目指せる方
【こんな方が活躍しています】
・人の話を聞くことが好きで、相手の役に立ちたいと本気で思える方
・結果にこだわりつつ、プロセスも大切にできる方
・裁量のある環境で、自分の力を試したい方
・「ちゃんと考える人が評価される会社」で働きたい方
【最後に】
楽な仕事ではありません。
ですが、人と組織の未来に本気で関われる、やりがいのある仕事です。
正解のない採用に、自分の意思で向き合いたい方。
ぜひ、一度お話ししましょう。
Experience
・人材業界、営業、販売、接客などの対人業務経験
・数字目標に向き合ってきた経験
・ベンチャーや変化のある環境で働いた経験
※ 経験よりも「考え方」と「姿勢」を重視しています。